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The power of “DO YOU”: lo storytelling di Puma accompagna la forza delle donne

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Puma

PUMA ha creato nel 2016 la piattaforma “DO YOU”, dedicata unicamente al pubblico femminile nella quale ha dato voce alle ribelli, alle leader, alle atlete e alle attiviste attraverso la condivisione delle loro storie di vita con l’obiettivo di ispirare fiducia nelle altre. A partire da oggi e per tutto il mese di marzo, donne intransigenti e senza paura sono al centro di una nuova serie di racconti in cui condivideranno i loro viaggi e le visioni del futuro, con la speranza di ispirarne altre in tutto il mondo ad agire e seguire le loro passioni senza paura. Dalla battaglia contro il bullismo al ballo, un gruppo di ambassador PUMA dimostrerà la forza femminile in tutte le sue forme per ispirare le nuove generazioni.

Da due anni la piattaforma “DO YOU” di PUMA è un veicolo di empowerment femminile, come hanno dimostrato le docuseries realizzate nel 2017 da Cara Delevingne che hanno raccontato le vite di un gruppo di donne attraverso la realizzazione di quattro cortometraggi, ognuno dei quali raccontava una storia reale di coraggio e fiducia.

La piattaforma “DO YOU” continua così il suo impegno anche nel 2018 con nuove giovani donne che condivideranno le loro storie e le loro sfide per le quali stanno lottando come l’ambassador PUMA e giocatrice di basket professionista Skylar Diggins-Smith (@ skydigg4) che parlerà delle sue battaglie, come è riuscita a vincerle e cosa sta facendo per cambiare il mondo che la circonda lavorando con il gruppo Boys and Girls Clubs of America (@bgca_clubs) per prevenire il bullismo.

Anche Lauren Lovette (@laurenlovette), principale ballerina e coreografa dek New York City Ballet (@nycballet), racconterà la sua personale sfida, come è riuscita a vincerla e come oggi cerchi di aiutare le ragazze giovani ad avere fiducia in loro stesse attraverso lezioni di danza gratuite con Groove with Me (@groovewithmeinc).

Queste sono solo due delle tante nuove storie che saranno presenti sulla piattaforma nell’arco dell’anno.

 

Ognuno ha una sua storia da raccontare e ora può condividerla usando l’hashtag #DoYouStories. Ognuno può fare la sua parte raccontando il suo viaggio. Questa è una chiamata all’azione. PUMA vuole dare voce a tutte coloro che desiderano sensibilizzare e incoraggiare le altre donne del mondo ad avere la fiducia in loro stesse e concentrarsi sui loro punti di forza perché tutti si meritano di essere ascoltati e aiutare a portare il cambiamento nella loro vita e nella vita degli altri.

 

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Momondo lancia la guida per le donne che vogliono viaggiare da sole

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Momondo

Viaggiare da soli consente di esplorare il mondo con occhi diversi, immergendosi in un’esperienza ancora più profonda e toccante che parte dalla volontà di liberarsi dai pregiudizi per avvicinarsi alle realtà che si visitano con mente aperta. Molte viaggiatrici stanno abbracciando questa scelta e – ancora di più in occasione della giornata internazionale della donna – momondo.it, la piattaforma digitale di ricerca voli e hotel, vuole ispirare le italiane a fare altrettanto.

Per questo, forte di una profonda conoscenza del mondo travel e del contributo di veri esperti che hanno girato il globo in lungo e in largo, il motore di ricerca viaggi ha lanciato la guida digitale In viaggio da sola, che ospita le esperienze di nove donne che hanno fatto del viaggio uno stile di vita, da cui prendere spunto per mettersi in gioco.

La piattaforma raccoglie esperienze, racconti appassionati e curiosi aneddoti di viaggio di nove blogger italiane: Ida Galati (Le Stanze della Moda), Francesca Barbieri (I Viaggi di Fraintesa), Serena Puosi (Mercoledì tutta la settimana), Sabrina Musco (Freaky Friday Blog), Letizia Gardin (MangiaViaggiaAma), Milena Marchioni (Bimbi e Viaggi), Selene Cassetta (Viaggio Sostenibile), Martina Santamaria (PimpMyTrip) e Diana Facile (La Globetrotter). Non mancano, inoltre, utili consigli per aiutare le donne italiane a diventare viaggiatrici più smart, consapevoli e libere da pregiudizi e per supportarle a gestire al meglio le proprie vacanze, nonché suggerimenti di mete per un viaggio in solitaria capaci di soddisfare le esigenze di qualsiasi viaggiatrice.

Clizia L’Abbate, Head of Markets per momondo.it ha così commentato: “Viaggiare da sole è un’emozione unica e impagabile, spesso però dubbi e vecchi retaggi culturali possono frenare le donne dal partire in solitaria. Da sempre impegnata a promuovere il valore del viaggio come strumento per abbattere barriere e pregiudizi offrendo agli italiani gli strumenti e le testimonianze di chi ha esplorato il mondo, con il lancio della piattaforma In viaggio da sola, momondo vuole essere al fianco delle donne che amano mettersi in gioco e spronarle a partire per un viaggio – anche interiore – con mente aperta, per vivere un’esperienza indimenticabile”,

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“Mother, we feel your influence”: Clarks rende omaggio alle icone femminili di questo secolo

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Clarks

Il mondo ha bisogno di Originals: uomini ma soprattutto donne capaci di continuare a essere pionieri dello spirito contemporaneo seguendo l’ideale percorso che Clarks ha tracciato e che continua a percorrere. Una nuova tappa di questa via creativa è la campagna-immagine che debutta oggi, nel giorno dedicato alla festa delle donne e che vede protagoniste proprio quelle donne che, con il loro apporto, hanno influenzato il mondo della cultura e della creatività contemporanea.

Mother, we feel your influence” è stata creata e diretta dallo Chief Brand Officer di Clarks, Jason Beckley, con le immagini in bianco e nero di Paul Wetherall e lo styling di Sherry Lamden: un bouquet di ritratti intensi ed emozionali in cui le donne-icona scelte raccontano il loro rapporto con la creatività seguendo il filo della loro esperienza.

Da Siobhan Fahey, leader delle Bananarama, Skin, vocalist degli Skunk Anansie, e Sister Bliss, anima del gruppo Faithless, capaci di rivoluzionare il mondo della musica a Dame Gillian Lynne, storica coreografa e ballerina inglese, fino a Sherry Lamden, musa di Galliano e ora anima creativa di Clarks, per finire con Caron Wheeler, icona della musica black made in England.

Personaggi intensi che Jason Beckley ha scelto proprio perché, con la loro esperienza, potessero essere d’esempio perché “tutto ciò che c’è è un’interpretazione di ciò che esiste già o di ciò che è accaduto prima. Ho scelto di fotografare queste donne iconiche perché penso ancora che sia importante non dimenticare il valore dell’esperienza di chi ci ha preceduto, per ispirare il nostro processo creativo, sentire la loro influenza e andare oltre i confini del design. Queste donne sono le vere Originals”.

Proprio come le Clarks Originals, scarpe che rappresentano l’essenza del brand e che hanno fatto la differenza nel mondo della calzatura con i modelli iconici – Desert Boot e Wallabee in primis – che hanno ispirato e ispireranno sempre le collezioni di scarpe.

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Clear Channel for Women: la campagna corporate dedicata a tutte le donne

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Clear Channel

La Business Unit Italiana di Clear Channel ha lanciato oggi, in occasione della Giornata Internazionale della Donna, una campagna corporate dedicata a tutte le donne, un modo per far sentire la propria vicinanza in un momento in cui, mai come oggi, le donne hanno bisogno di essere rispettate, comprese, valorizzate e stimate.

La campagna è on air l’8 marzo sui circuiti digitali di Clear Channel Italia: nei suoi 30 centri commerciali, sui digitotem di Milano e sugli schermi digitali “6×9” del circuito Storm.

Inoltre, Clear Channel, attraverso BikeMi – sistema di Bike sharing di Milano che gestisce dal 2008, ha organizzato insieme al Comune di Milano, un’altra iniziativa dedicata alle donne, sempre nella giornata di giovedì 8 marzo: 20 biciclette del servizio personalizzate con una grafica dedicata alla festa della donna. I primi cento users che le troveranno, si scatteranno un selfie e lo condivideranno sulla pagina Facebook di BikeMi, lo invieranno via tweet a @BikeMi o via messaggio diretto all’account Instagram @bikemi_milano, riceveranno un coupon valido per l’acquisto di un nuovo abbonamento annuale a 29€, invece di 36€, o l’eliminazione delle tariffe d’uso della giornata (se già clienti). Ma cosa più importante, ognuno di loro contribuirà in prima persona a supportare la causa dell’emancipazione femminile.

Per ogni foto ricevuta infatti, il servizio donerà 5€ a Progetto AISHA, una associazione nata a Milano nell’ambito delle attività di tipo sociale e culturale del CAIM, il Coordinamento delle Associazioni Islamiche di Milano e Monza e Brianza, che ha come missione valorizzare la figura femminile, favorendo la sua libertà di scelta, la sua indipendenza sociale ed economica.

A Verona, invece, fiocchi gialli verranno applicati su tutte le bici di Verona Bike, servizio di Bike sharing di Verona che Clear Channel gestisce dal 2012 e un rimborso di 10€ sarà fatto a tutte le donne che acquisteranno un nuovo abbonamento annuale l’8 marzo.

Alessia Luciani, HR & Communication Director così commenta la campagna: “Sono molto felice di questa campagna corporate che Clear Channel ha voluto dedicare a tutte le donne. La condizione femminile rispetto a un secolo fa è molto cambiata, a oggi le donne hanno gli stessi diritti degli uomini e giocano un ruolo importante nella società. Purtroppo l’identità non è ancora un fattore neutro e tuttora troppe donne scontano ambienti familiari e lavorativi pieni di pregiudizi e di stereotipi. L’attenzione dell’azienda a questo tema e, in generale ai temi della Diversity&Inclusion, è in questi ultimi tempi molto sentita e questa campagna ha proprio l’obiettivo di ringraziare tutte le donne di Clear Channel ed evidenziare quanto il loro contributo sia fondamentale al successo del nostro business”.

 

 

 

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“Senza donne non c’è storia”: è il concept della campagna di Now TV e Wavemaker dedicata all’8 marzo

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Now TV - Wavemaker

Il modo più autentico di celebrare le donne? Raccontare le loro storie.
 Lo sa bene Now TV, la internet TV di Sky, che ha dedicato all’8 marzo una campagna ispirata ad alcuni dei film a catalogo che, negli anni, ci hanno fatto emozionare, commuovere, sognare, divertire. Storie così forti che sono diventate, in maniera intima e profonda, parte della cultura e dell’immaginario comune.

Ma in occasione dell’8 marzo, Now TV, ci fa porre una domanda provocatoria: cosa sarebbe Pulp Fiction senza il fascino di Uma Thurman? Cosa sarebbe Eternal Sunshine senza la romantica follia di Clementine? Chi renderebbe indimenticabile La La Land se non ci fosse Mia? Senza le protagoniste che danno corpo e voce a questi personaggi, molte delle storie che amiamo non esisterebbero. Senza donne non c’è storia.

È questo il concept creativo ideato e sviluppato da Wavemaker – agenzia content e media di Now TV – per la campagna dedicata alla Festa della Donna. Una campagna che prende posizione in modo distintivo ed efficace su uno degli argomenti più discussi del momento: l’empowerment femminile.

La campagna nasce e prende vita sui profili social di Now TV (e nello specifico Facebook e Instagram, dal 7 all’8 marzo), e si sviluppa anche nell’offline, presidiando proprio nel giorno della Festa della Donna le pagine stampa dei free press in città come Milano e Roma.

Da film più o meno recenti, ma ognuno a suo modo iconico, è stato sottratto l’elemento femminile. John Travolta si ritrova solo in pista, Jim Carrey non ha più nessuno da dimenticare, Ryan Gosling balla da solo sulle colline di Hollywood, Edward e Jacob si trovano a vagare nella nebbia senza un perché.
 L’effetto è immediato, manca qualcosa di fondamentale: sono le protagoniste, che sanno imporre la loro presenza proprio rendendo palese la loro assenza.

“Alcune scene cinematografiche sono immagini iconiche della nostra cultura, che più di ogni altra cosa evocano immediatamente ricordi ed emozioni delle storie che racchiudono. La nostra idea creativa utilizza l’impatto visivo per creare un effetto inaspettato: i manifesti dei film dopo la scomparsa della donna si trasformano in una sorta di manifesto del brand che celebra il ruolo essenziale di tutte le donne”, acconta Alessandro Pastore, Content Marketing Director di Wavemaker.

La campagna è stata interamente sviluppata, a partire dalla creazione del concept, a tutti i supporti visual per stampa e social, da Wavemaker.

CREDITS
Content Marketing Director: Alessandro Pastore
Content Strategy Lead: Giada Divisato
Senior Content Strategist: Luigi Mauriello
Art Director: Silvia Giacomazzi e Ann Jennifer Tiamzon
Senior Content Manager: Valeria Sesia
Content Editor: Stefano Panini e Francesca Mancini

 

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Vodafone festeggia tutte le donne con una dedica speciale di Tiziano Ferro

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Tiziano Ferro

In occasione dell’8 marzo, Vodafone Italia festeggia tutte le donne con una dedica speciale di Tiziano Ferro. Nel nuovo spot, on air da oggi, il nuovo brand ambassador di Vodafone fa gli auguri a tutte le donne, “che siano in carriera o di gran carriera, camminando sui tacchi o sulle nuvole, in orario o con qualche giorno di ritardo. Perché guardare le donne è un po’ guardare avanti”.

In più il 9 marzo, tutti i clienti Vodafone iscritti al programma fedeltà “Vodafone Happy”, riceveranno in regalo 4 Giga con Happy Friday che potranno utilizzare per una settimana.

Lo spot è il secondo appuntamento del nuovo format di comunicazione di Vodafone Italia realizzato utilizzando lo stile grafico delle stories dei social network. On air da oggi sulle principali emittenti tv, sul web e sui social, è stato realizzato in collaborazione con Team Red, la struttura WPP responsabile del coordinamento e dell’indirizzo strategico per tutte le agenzie del gruppo, la regia è di Antony Hoffman e la pianificazione di Wavemaker.

La colonna sonora è Solo è solo una parola, il nuovo brano Tiziano Ferro presente nella sua versione strumentale.

 

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Rosato sceglie Userfarm per la campagna contro la violenza sulle donne dell’8 marzo

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Userfarm - Rosato

In occasione della prossima festa della donna, il brand Rosato ha deciso di sensibilizzare il pubblico sulla violenza sulle donne, tema purtroppo ancora molto attuale e in costante crescita. Per farlo, ha scelto Userfarm.

La community di filmmaker di Userfarm è chiamata a cimentarsi con un tema sociale di grande importanza e a rispondere alla call to action “Today is the day to say NO”.

Il contest, terminerà il 19 febbraio per poi passare alla fase di selezione dei video che, secondo Rosato, sapranno trasmettere in modo equilibrato l’importanza che ogni donna ha di essere libera di voltare pagina e determinare la propria vita quando si accorge di trovarsi in una spirale di violenza domestica.

Rosato, anche attraverso il progetto “WeGo!”, in collaborazione con ActionAid, è un brand da sempre attivo nella difesa dei diritti delle donne. La giuria che selezionerà i video sarà composta da un rappresentante Rosato e da un rappresentante di Action Aid – WeGo!

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KIWI per l’8 marzo: 100 abbonamenti BikeMi gratuiti dedicati alle donne

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KIWI

L’agenzia creativa KIWI lancia l’iniziativa 100 bici per l’8 marzo, dedicata alle donne di Milano che, nonostante i possibili disagi ai trasporti pubblici, vorranno prendere parte agli eventi che si terranno in città o semplicemente continuare a muoversi normalmente.

In occasione della Giornata Internazionale delle Donne, in più di 30 Paesi del mondo per 24 ore milioni di donne sceglieranno di non lavorare né fare acquisti, con l’obiettivo di rendere evidente il valore del loro lavoro. Lo sciopero, a cui in Italia hanno aderito diversi enti non profit e sigle sindacali, coinvolgerà inoltre i mezzi pubblici della città di Milano. Un gesto di solidarietà, quest’ultimo, che potrebbe a sua volta provocare diversi disagi alle stesse donne.

Per garantire la massima partecipazione e permettere di vivere appieno questa giornata speciale, KIWI ha quindi deciso di riservare alle donne di Milano 100 abbonamenti giornalieri gratuiti a BikeMi, il servizio di bike sharing della città. Ottenere l’abbonamento è semplice: basta commentare il post dell’operazione pubblicato sui canali social dell’agenzia, raggiungibile seguendo questo link, per ricevere privatamente un coupon digitale.

“Agilità, reattività e creatività sono gli elementi che caratterizzano il nostro approccio alla comunicazione”, afferma Giancarlo Sampietro, General Director di KIWI. “Una visione che abbiamo chiamato Freshness e che crediamo abbia molto in comune con il mondo femminile. Non solo perché le donne sanno spesso riconoscere prima di altri e afferrare al volo le migliori opportunità, ma soprattutto per la tenacia con cui ogni giorno dimostrano la loro voglia di cambiare le cose. In tutto il mondo del lavoro, compreso quello della comunicazione, il loro ruolo è fondamentale ed è giusto che ciò sia riconosciuto senza distinzioni. Insomma, sono le donne a far girare il mondo per il verso giusto e non saremo certo noi a fermarle. Anzi, siamo noi a incitarle: #GoFresh”

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Vodafone, Team Read e Patrick Dempsey omaggiano le donne con un nuovo spot e un concorso

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concorso Vodafone

Vodafone Italia festeggia tutte le donne con due iniziative: dalla mezzanotte di martedì 7 marzo e per le successive 24 ore, tutti i clienti Vodafone (privati, professionisti e aziende) avranno 4 Giga in regalo per navigare senza consumare quelli della propria offerta, utilizzando tutta la potenza della rete 4G Vodafone, che raggiunge oltre il 97% della popolazione in oltre 6.700 comuni, di cui 1.000 in 4G+.

L’iniziativa dell’8 marzo, che fa parte del programma “We CARE” per consolidare e valorizzare il rapporto di fiducia con i clienti, è valida in Italia e si attiva automaticamente su smartphone, tablet e Internet key. Terminati i 4 Giga disponibili i clienti continueranno a navigare con la propria offerta, se prevede traffico dati.

Per l’occasione Vodafone Italia, in collaborazione con Team Red, ha realizzato uno spot celebrativo dove il nuovo volto di Vodafone, Patrick Dempsey, rende omaggio a tutte le donne.

E proprio Patrick Dempsey è al centro della seconda iniziativa di Vodafone dedicata all’8 marzo. Tutte le clienti consumer di Vodafone Italia, possono partecipare al concorso per trascorrere una giornata sul set di uno spot di Vodafone e pranzare con il divo hollywoodiano. Ci si potrà iscrivere a partire da oggi e fino all’8 marzo su voda.it/8marzo o nella sezione “8 Marzo” dell’app My Vodafone. Il 22 aprile 2017 verranno estratte le 10 fortunate che potranno così conoscere di persona l’ex Dottor Stranamore.

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One in Three: una campagna per combattere la violenza contro le donne

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One in Three

In occasione della Giornata Internazionale della donna, Happn, la dating app che consente di rintracciare le persone incontrate nella vita reale, ed Equality Now, organizzazione internazionale per i diritti umani, lanciano una campagna di servizio pubblico chiamata “One in Three” (“Una su tre”), un’iniziativa volta a comunicare che la violenza contro le donne non è solo un crimine globale contro metà della popolazione mondiale, ma anche un fenomeno che, del tutto trascurato, si sta verificando sotto i nostri occhi.

Happn offre una seconda possibilità per cogliere le “occasioni perdute”, aiutando gli utenti a trovare l’intrigante sconosciuto che hanno incontrato di sfuggita. Utilizzando la tecnologia di geolocalizzazione in tempo reale, l’applicazione mostra agli utenti la cronologia dei profili “incrociati” durante il giorno. Così, gli utenti di Happn, vedranno oggi nella loro cronologia immagini di donne sopravvissute alla violenza. Gli utenti identificheranno queste donne dalla dicitura I’m One in Three (“Sono una su tre”).

La prima immagine mostra una donna picchiata, seguita da una progressione di tre immagini che raccontano il processo di guarigione. Un messaggio forte che vuole dimostrare come porre attenzione alla violenza contro le donne sia un primo passo importante per porre fine a questo tormento. Happn incoraggia così i suoi utenti a sostenere Equality Now nella sua missione attraverso la sensibilizzazione al problema, consentendo loro di effettuare una donazione e invitandoli a dire la loro.

“Non appena abbiamo compreso l’entità della crisi internazionale della violenza contro le donne, ci siamo chiesti come avremmo potuto essere d’aiuto”, dichiara Didier Rappaport, CEO e co-fondatore di Happn. “Il nostro scopo principale è quello di ripristinare le connessioni perse nella vita reale. Mettere in connessione le persone con le donne sopravvissute alla violenza, ma troppo spesso ignorate, è uno dei più grandi servizi che Happn può garantire per questa importante causa”.

“Ci auguriamo che mostrare l’entità enorme del problema possa spingere le persone a fare leva sui propri governi per porre fine a tutte le forme di violenza contro le donne – ha dichiarato Yasmeen Hassan, Direttore Esecutivo globale di Equality Now . “È stata dimostrata grande dedizione alla causa, ma non sempre si è passati all’azione. Noi tutti vogliamo vivere in un mondo giusto, prospero e pacifico. Questa giornata internazionale della donna è una grande opportunità per tutti i governi per muovere un passo
concreto in questa direzione, rivedendo la propria legislazione ed eliminando tutte le leggi che consentono il perpetuare della violenza o della discriminazione”.

Le ventuno città in cui Happn conduce la campagna One in Three sono: Parigi, Londra, Madrid, Barcellona, Milano, Roma, New York, San Francisco, Los Angeles, Chicago, Miami, Buenos Aires, Città del Messico, San Paolo, Rio de Janeiro, Brasilia, Oslo, Copenaghen, Amsterdam, Bogotá e Hong Kong.

È possibile contribuire direttamente alla missione con una donazione a Equality Now: https://bit.ly/1nt81Nj

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Vodafone: “HeForShe. La parità di genere riguarda tutti. Anche gli uomini”

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Vodafone

Si è tenuto oggi, al Vodafone Village di Milano, l’incontro “HeForShe. Un passo avanti. La parità di genere riguarda tutti. Anche gli uomini”. Organizzato da Vodafone Italia, insieme ai partner UN Women, Valore D e La 27esima Ora, l’evento si inserisce nell’ambito della campagna “HeForShe” promossa dalle Nazioni Unite, che ha come obiettivo coinvolgere e sensibilizzare gli uomini sulla parità di genere.

Sono intervenuti Aldo Bisio, Amministratore Delegato di Vodafone Italia e Vittorio Colao, CEO del Gruppo Vodafone e Corporate Impact Champion della campagna internazionale “HeForShe”.

Hanno risposto alle domande degli studenti degli atenei milanesi in un serrato Question Time: Giovanni Azzone, Magnifico Rettore del Politecnico di Milano, l’Onorevole Mara Carfagna, Davide Dattoli, Co-Founder di Talent Garden, Federico Ghizzoni, CEO di UniCredit, Renato Mazzoncini, CEO di Ferrovie dello Stato e Alessandro Rosina, Professore Ordinario dell’Università Cattolica di Milano.

Hanno voluto sostenere la campagna “HeForShe” con la loro partecipazione attiva: Guido Maria Brera, Co-Founder del Gruppo Kairos, la Senatrice e Vice Presidente del Senato Valeria Fedeli, Luciano Fontana, Direttore del Corriere della Sera, Simone Ovart, Presidente di UN Women Italy, Claudia Parzani, Presidente di Valore D e Partner Linklaters, la giurista Livia Pomodoro e il regista Gabriele Salvatores.

L’evento è stato l’occasione per ribadire l’impegno di Vodafone nei confronti della partità di genere. Impegno che si rispecchia anche nella partecipazione del CEO del Gruppo Vodafone, Vittorio Colao, all’iniziativa “IMPACT 10x10x10” – all’interno di “HeForShe” di UN Women – che coinvolge 10 CEO, 10 Capi di Stato e 10 rettori universitari per favorire il cambiamento nelle diverse realtà ed essere di esempio alla propria comunità di riferimento.

Il Gruppo Vodafone ha l’obiettivo di raccogliere 100.000 adesioni a sostegno del progetto. In particolare, Vodafone vuole raggiungere entro il 2020 il 30% di presenze femminili tra i 7.500 ruoli manageriali, aumentare l’accesso delle donne alla Rete come strumento di lavoro e di indipendenza economica, e favorire attraverso la tecnologia l’educazione femminile nei campi profughi dei Paesi dove Vodafone opera.

Anche Vodafone Italia promuove iniziative a sostegno delle donne, grazie a una cultura del merito che aiuta, nelle scelte manageriali, a promuovere l’eccellenza. Ad esempio, viene garantita sempre la presenza di almeno una donna nella rosa di candidati per una promozione o un’assunzione. Su circa 7.000 dipendenti, il 50% è donna, con una popolazione manageriale composta per il 39% da figure femminili.

Vodafone Italia è da sempre attenta anche alle politiche di conciliazione delle vita lavorativa con quella familiare e le iniziative a sostegno della maternità ne sono un esempio. A tutte le mamme l’azienda garantisce lo stipendio pieno per nove mesi e mezzo, oltre a turni di lavoro agevolati e programmi di aggiornamento al rientro dalla maternità. Non è un caso che delle 3.700 donne in Vodafone, oltre 2.000 sono mamme. Di queste, 630 hanno avuto figli negli ultimi tre anni. Oltre a ciò, l’azienda prevede un programma di Welfare flessibile grazie al quale il dipendente può scegliere di trasformare il premio di risultato in beni e servizi a condizioni agevolate, nell’ambito dell’istruzione, della previdenza e di servizi ricreativi.

Un’altra misura innovativa che promuove un’organizzazione del lavoro più flessibile è lo Smart Working, la possibilità per 3.500 dipendenti di scegliere di lavorare da remoto 1 giorno alla settimana, favorendo maggiore equilibrio tra impegno professionale e vita familiare nonché rafforzando il rapporto di fiducia tra capo e collaboratore, focalizzato sui risultati piuttosto che sulla presenza fisica.

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Clear Channel festeggia l’8 marzo “infiocchettando” BikeMi

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Clear Channel

Come ogni anno, diverse sono state le iniziative che hanno festeggiato l’8 marzo, la giornata internazionale della donna. Anche Clear Channel, attraverso BikeMi, il sistema di Bike sharing di Milano che la multinazionale americana gestisce dal 2008, ha voluto onorare questa Festa riempendo la città di giallissimi nastri che hanno scorrazzato per il centro meneghino e la sua periferia, saldamente annodati sulle bici gialle, a significare che l’8 marzo più che un giorno di festa è una celebrazione che vuole ricordare le battaglie che hanno dovuto combattere le grandi donne del passato che sono riuscite ad ottenere tutti i diritti che le donne moderne di oggi danno per scontati: diritto di voto, uguaglianza sul lavoro, parità tra i sessi.

Inoltre, in questo giorno, c’era una sorpresa sulle pagine Social di BikeMi (Twitter e Facebook): è stato caricato un video dedicato alle donne afghane. Il tutto è nato dall’iniziativa mondiale “Bike the Nobel”, alla quale BikeMi ha aderito, lanciata dalla trasmissione radiofonica di Radio Rai2 Caterpillar con la quale si proponeva la candidatura al premio Nobel per la Pace della squadra femminile di ciclismo dell’Afghanistan, l’unica in questo paese, che alla faccia dei tabù e pregiudizi locali, semplicemente praticando questo sport, lancia ogni volta un importante messaggio contro le discriminazioni femminili.

Per l’occasione è stata data la possibilità a tutte le donne, nella giornata dell’8 marzo, di sottoscrivere un abbonamento annuale a BikeMi al prezzo speciale di 26 euro anziché 36.

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Conversion e CPO-FNSI celebrano la Festa della Donna con un esperimento sociale

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Conversion

Dopo la corporate identity di CPO-FNSI, Conversion firma un progetto speciale a supporto dell’importante lavoro che la Commissione sta svolgendo in difesa dei diritti delle donne che lavorano nei media e nell’informazione.

Il video mostra la stessa giornalista che pone le stesse domande di attualità agli intervistati, prima nei panni di sé stessa e poi in quelli di un uomo, dopo essere stata accuratamente truccata da una make-up artist professionista.

CPO-FNSI C’è differenza tra una giornalista e un giornalista? from Conversion Agency on Vimeo.

Presentato il 7 marzo in occasione dell’evento nazionale #IoNonStoZitta, questo vero e proprio esperimento sociale sarà diffuso sui canali social di CPO-FNSI, su blog e siti di informazione nazionali per dimostrare a quanti più utenti possibile la sostanziale differenza di atteggiamento che ancora oggi le persone pongono di fronte a una giornalista, vista prima come donna e poi come professionista.

Credits
Direttore creativo esecutivo: Sergio Spaccavento
Art Director: Valentina Salaro
Copywriter: Mimmo de Musso
Casa di produzione: Indiana Production
Regia: Tobia Passinato
Editor: Simone Moraca
Executive Producer: Karim Bartoletti
Producer: Silvia Bergamaschi
Make up artist: Elisabetta Flotta
Presidente CPO: Alessandra Mancuso
Coordinatrice CPO: Antonella Benanzato
Vicepresidente RSF: Domenico Affinito

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Gruppo Arca sostiene la campagna “La violenza annulla. Esci dal silenzio”

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Per contribuire a scardinare il fenomeno della violenza sulle donne, Arca S.p.A. – che rappresenta le insegne A&O, Famila, Svelto A&O e Cash&Carry in Romagna e nelle Marche – ha progettato un’iniziativa con la quale il Gruppo vuole sottolineare il suo ruolo di responsabilità sociale nel territorio in cui opera. Non a caso l’azienda di Longiano ha voluto fortemente confermare questa operazione di sensibilizzazione a cui è stato dato nome di “La violenza annulla. Esci dal silenzio”.

In occasione della Festa della Donna 2015, i supermercati A&O e Famila, il 7 marzo, (giorno di maggiore affluenza rispetto a domenica 8, in quanto sabato i punti vendita saranno aperti tutta la giornata) devolveranno il 2% dell’incasso della giornata, alle associazioni del loro territorio che hanno aderito all’iniziativa “La violenza annulla. Esci dal silenzio” e che saranno presenti con i loro punti di ascolto in molti dei supermercati delle catene in Romagna, nella provincia di Pesaro Urbino e nella località di Marina di Montemarciano.

“Il vile ed esecrabile fenomeno della violenza sulle donne – ha dichiarato Giovanni Baldacci, Presidente del Gruppo Arca – è un male della nostra società che ognuno di noi si deve impegnare a condannare e a combattere. Un fenomeno abietto che a noi di Arca ci colpisce e ci offende in modo particolare proprio perché l’80% degli abituali frequentatori dei nostri punti vendita sono donne. Abbiamo fortemente voluto la campagna “La violenza annulla. Esci dal silenzio”. In primo luogo per dare modo a molte donne che frequentano i nostri supermercati di conoscere e incontrare le associazioni che, in caso di bisogno, sono al loro servizio sul territorio. Ci siamo poi sentiti in dovere di offrire il 2% dell’intero incasso della giornata del 7 marzo proprio a queste associazioni: un sostegno economico che ci auguriamo possa essere il più consistente possibile. Ma questo dipenderà principalmente da quanti si sentiranno toccati da quest’opera di sensibilizzazione. A tutti loro va sin da ora il più grande ringraziamento nostro e delle associazioni”.

Le sei associazioni locali (una per ogni città di riferimento), selezionate da Arca, nella giornata del 7 marzo, per rendere più efficace l’operazione di sensibilizzazione, saranno presenti in alcuni dei punti vendita per diffondere il loro servizio a supporto di tutte coloro che hanno necessità di aiuto per sottrarsi a una situazione di violenza non ancora denunciata. A queste stesse associazioni Arca devolverà poi il 2% dell’incasso per area di competenza.

Per saperne di più: www.arcaspa.com

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Pubblicità Progresso lancia #womaninjob, la campagna a favore della parità di genere

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“La Festa della donna, come tutti gli altri appuntamenti di questo genere, è un’occasione utile per far riflettere su questioni importanti. Ma espone anche al rischio di troppa, inutile e fastidiosa retorica”. È quanto afferma Alberto Contri, Presidente di Pubblicità Progresso, nel ricordare l’impegno della fondazione nel portare avanti – per il secondo anno – la campagna a favore della parità di genere. E che lancia #womaninjob, un’iniziativa legata alla campagna Puntosudite che – grazie all’apposita sezione sul sito puntosudite.it e pubblicitaprogresso.org – raccoglie dati, ricerche, testimonianze e riflessioni sul tema della parità di genere e – in particolare – sull’uguaglianza del salario tra uomo e donna e sulle difficoltà cui le lavoratrici, ancor oggi, devono far fronte per affermarsi sul piano professionale.

Oltre ai dati di scenario, esito di ricerche aggiornate a livello europeo, vi si trovano brevi riflessioni di donne di successo che nella loro professione hanno incontrato problemi o trovato soluzioni (Claudia Gerini, attrice – Laura Bononcini responsabile relazioni esterne di Facebook, Federica Di Stolfo, manager dello spettacolo). Fra queste, anche un’intervista a Christine Lagarde, direttrice del FMI, e gli appelli lanciati durante la notte degli Oscar da Patricia Arquette, migliore attrice non protagonista, e di Reese Whiterspoon.

Nell’apposita sezione di #womaninjob trovano spazio anche alcune playlist dei più interessanti spot sociali – dedicati alla parità di genere – tratti dalla mediateca internazionale di Pubblicità Progresso, ma anche quelli realizzati da imprese che, nella loro attività di Responsabilità Sociale, hanno deciso di affrontare queste tematiche.

“Ponendoci contro ogni vuota retorica – continua Contri – presentiamo anche alcuni spot commerciali, che stigmatizzano con ironia lo sguardo che spesso gli uomini posano sulle donne, con momenti di inversione creativa che fanno riflettere e non solo sorridere. Più che a festeggiare, quindi, invitiamo a partecipare ad un lavoro concreto, condividendo e diffondendo #womaninjob. Perché sempre di lavoro stiamo parlando: sia che si tratti di salario, sia che si tratti di conciliazione dei tempi tra cura della famiglia e professione”.

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